Главный специалист по надежности

19 Декабря

Партнерские Вакансии

Компания "Среднеуральский Медеплавильный Завод"

АО «Среднеуральский медеплавильный завод» - крупнейшее предприятие на Урале по выплавке меди из первичного сырья, производству из отходящих металлургических газов серной кислоты, которое постоянно наращивает объемы производства, внедряет новые технологии, реализует масштабные производственные, социальные и экологические программы. За 84 года своей работы СУМЗ стал одним из крупнейших медеплавильных предприятий страны

В связи с открытием новой организационной структуры мы начинаем подбор кандидатов на вакансию - Главный специалист по надежности

Обязанности:

• Формирование иерархии оборудования предприятия
• Выбор наиболее критичного оборудования предприятия
• Определение типовых отказов и оценка критичности отказов оборудования предприятия
• Определение стратегии ТОиР и проработка инициатив
• Организация разработки нормативно-справочной информации для функции надежности оборудования предприятия
• Учет простоев оборудования предприятия
• Выявление проблемного оборудования предприятия
• Установление коренных причин простоев оборудования предприятия
• Разработка мероприятий по повышению надежности (техн, карты и т.д.) оборудования предприятия
• Контроль внедрения мероприятий

Требования:

• Образование высшее (техническое, бакалавриат - по направлению механика, энергетика, автоматизация)
• Знание методологии проведения системного анализа показателей надёжности КТГ, MTBF, MTTR
• Владение методологиями надёжности RCM, FMEA, RCA
• Опыт технического обслуживания и ремонта технологического и энергетического оборудования
• Опыт работы по анализу отказов, выявления коренных причин, используя методологию RCA в связке с учетом неплановых потерь и процессов ТОиР

Условия:

• Официальное трудоустройство (оплачиваемые отпуска и больничные листы)
• Стабильная и своевременная выплата заработной платы (два раза в месяц)
• Место работы: город Ревда/Свердловская область
• График работы 5/2 (с 08:00 – 17:00)
• Возможность обучения работников предприятия за счет средств работодателя по программам повышения квалификации и по целевому направлению
• Бесплатный взрослый и детский оздоровительный отдых
• Возможность участия в спортивных и культурно-досуговых мероприятиях
• Предоставление спец.одежды
• Топливные карты на АЗС «Газпромнефть» с 10% скидкой
• Компенсация расходов за питание
• Доставка из г. Первоуральск, г. Дегтярск