Машинист экскаватора

20 Июня

от 87 862 до 106 313 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Промсорт-Урал"

Создаем будущее вместе!

Группа «Промсорт» - одна из ведущих в России производителей сортового проката, с общей численностью свыше 4 500 сотрудников. Предприятия выпускают более 5 млн тонн стали и проката ежегодно.

АО «ПромСорт-Урал» – ведущий производитель сортового проката – арматуры и катанки. Ежегодно завод выпускает свыше 2 млн тонн продукции.

Производственные мощности предприятия расположены на трёх площадках в Свердловской области – Ревда (электросталеплавильное производство), Нижние Серги (прокатное производство) и Берёзовский (прокатное производство).

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

• Управлять экскаватором при производстве погрузочно-разгрузочных работ с применением навесного оборудования (грейфер, магнитная шайба);

• Обеспечивать перегрузку металлошихты по сортам;

• Производить погрузку ломов в вагоны, думпкары, на платформы, автомашины;

• Производить укладку ломов на отвале;

• Производить очистку от ломов днищ думпкаров и железнодорожных путей;

• Производить очистку железнодорожных путей и стрелочных переводов от снега и льда на закреплённых за ЭСПЦ территориях;

• Вести установленную техническую документацию;

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

• Образование среднее (полное) - 11 классов;

• Наличие удостоверения "Машинист экскаватора категории "C", "D";

• Без предъявления требований к стажу работы.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Место работы: Свердловская область, город Ревда, улица Карла Либкнехта д.,3
• График работы: 2/2 (день/ ночь). Дневная смена: с 8.00 до 20.00, ночная смена: с 20.00 до 8.00;
• Доставка служебным транспортом из г. Дегтярск;
• Оформление строго по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Заработная плата зависит от опыта и квалификации;
• Индивидуальные премии за профессиональное мастерство и результаты работы;
• Дотация на питания;
• Обучение и повышение квалификации за счет компании;
• Выстроенная система наставничества;
• Прозрачные возможности профессионального и карьерного роста;
• Полное обеспечение спецодеждой и средствами индивидуальной защиты;
• Программа «Забота»: бесплатные юридические, налоговые и финансовые консультации, психологическая поддержка, сервис автопомощи на дороге, рекомендации по здоровому образу жизни;
• Корпоративные и спортивные мероприятия;
• Празднование профессиональных праздников (День металлурга) и юбилеев компании;
• Программы нематериального поощрения и признание лучших сотрудников.